Tip 1
Tip 2
JAM! heeft een eigen in-house Arbodienst die denkt in mogelijkheden, en proactief meedenkt met de ondernemer. We bieden niet alleen ondersteuning bij re-integratie, maar zorgen ook voor minder verzuim. Het verzuimpercentage van JAM!-klanten is met 1.87% een stuk lager dan het landelijke gemiddelde. Meer weten over de Arbodienst van JAM!? Neem dan geheel vrijblijvend contact met ons op
Tip 3
Verzuim kan je horecabedrijf flink raken. Daarom moet je goed kijken waar de risico’s op uitval liggen. Focussen op preventie is cruciaal. Werk samen met een partij die ook aan het belang van de ondernemer denkt. JAM! heeft casemanagers die proactief stappen zetten om verzuimkosten aan te pakken. O.a. via frequent verzuimgesprekken, bemiddelen in arbeidsconflicten en hulp bij privéproblemen (bijvoorbeeld financieel). Daarmee voorkomen we verzuim voordat het plaatsvindt.
We verminderen niet alleen je verzuim en bijbehorende verzuimkosten, maar zorgen ook voor een snelle terugkeer van je personeel op de werkvloer. We verminderen jouw verzuim gegarandeerd met de helft. Benieuwd geworden naar onze methodes? Onze casemanagers vertellen je er graag alles over. Contact us!
Tip 4
Investeer in de kennis en groei van je belangrijkste kapitaal: jouw personeel. JAM! biedt een gestructureerd opleidingsprogramma om jouw personeel efficiënter te maken. Door onze JAM! Academy-trainingsprogramma’s delen we kennis en ervaring met zowel nieuwkomers als ervaren horecamedewerkers. Dit draagt bij aan een positieve bedrijfscultuur en stimuleert persoonlijke groei. Deze investering resulteert niet alleen in kostenbesparingen maar ook in een hogere omzet, dankzij beter opgeleid personeel dat de klanttevredenheid verhoogt. Benieuwd geworden naar de inhoud van onze trainingsprogramma’s? Neem dan contact met ons op.
Tip 5
Het beheren van diverse diensten zoals Arbo, loonstroken, en contracten kan tijdrovend zijn. Werk met één partij samen: JAM! Horeca, gespecialiseerd in HR en payrolling, streeft continu naar organisatie-efficiëntie. Als je met ons samenwerkt, profiteer je niet alleen van alle kostenvoordelen, maar maak je ook aanspraak op een Dyflexis-koppeling, voor geoptimaliseerde planning en efficiënter personeelsbeheer. Meer te weten komen over wat je allemaal krijgt door samen te werken met JAM!? Laat onderin jouw email achter of bel ons en je krijgt direct een van onze experts aan de lijn!
We hopen dat je deze tips behulpzaam vindt. Benieuwd of we ook toegespitst advies kunnen geven over jouw zaak en personeel? JAM! heeft ruim 10 jaar ervaring met het ondersteunen en adviseren van allerlei horecazaken; van kleine friettentjes tot aan sterrenrestaurants. Kunnen we dus ook zeker voor jou doen.
"*" geeft vereiste velden aan
All-in dienstverlening
In 2024 zijn er talloze kansen om als horecaondernemer kosten te verlagen. JAM! staat klaar met op maat gemaakte oplossingen voor jouw bedrijf. Samen streven we naar een succesvolle en kosteneffectieve toekomst voor jouw horecaonderneming.
Bovendien streven we ernaar om samen met jou de beste werkgever in de horeca te zijn. Zo hebben we bijvoorbeeld de preventieve verzuimdienst JAM!Helpt, die het werknemersgeluk en -welzijn voorop stelt. Wil je een transparante offerte tegen het voordeligste all-in tarief?
Tips voor horecaondernemers
We gaan altijd graag vrijblijvend met horecaondernemers in gesprek om hun situatie te bespreken. Met onze ruim 10 jaar ervaring bij zo'n 350 horecazaken, weten we het er wel het een en het ander van.
"*" geeft vereiste velden aan
Hospitality zit in ons bloed en de horeca in ons hart. Wij ontzorgen onze klant zodat zij voor hun mensen en gasten kunnen zorgen. Onze service is altijd maatwerk en we zijn flexibel waar mogelijk. We kennen alle regels, maar - nog belangrijker - we snappen hoe we ze VOOR jou kunnen laten werken. Wij nemen onze klanten met veel plezier alle HR-vraagstukken uit handen zodat zij weer kunnen doen waar ze plezier uit halen.
Rokin 54
1012 KV Amsterdam